马耳他青年数字技能欧盟第一!96%熟练度远超欧洲平均水平

马耳他数字化技能欧盟领先在这个数字化时代,一个国家年轻人的数字技能水平往往决定了其未来的竞争力。而最新发布的数字10年报告带来了一个令马耳他人骄傲的消息:我们的青年在数字技能方面位居欧盟榜首,96%的熟练度远超欧洲70%的平均水平。

这不仅仅是一个统计数字,它反映了马耳他在数字教育人才培养方面的成功,也为我们国家的数字化未来奠定了坚实基础。


马耳他青年:欧盟数字技能的领头羊

欧盟委员会今年6月发布的数字十年报告显示,马耳他16至24岁年龄段的年轻人在数字技能方面表现卓越,比欧盟平均水平高出26个百分点。

马耳他数字创新局MDIA)首席执行官肯尼思·布林卡特(Kenneth Brincat)对这一成绩表示满意:“马耳他在16至24岁年龄段排名第一,96%的年轻人拥有数字技能。我认为这是一个非常强劲的数字。”

这个成绩的取得并非偶然。它反映了马耳他多年来在教育体系中对数字技能培养的重视,也体现了我们年轻一代对新技术的天然敏感性和学习能力。

在欧盟这样一个汇聚了27个成员国的联盟中能够排名第一,说明马耳他虽然国土面积小,但在数字化发展方面确实走在了前列。这对一个人口只有50万的小国来说,是一个了不起的成就。


成绩背后的挑战:人才短缺问题

然而,优异的数字技能水平也带来了新的挑战。布林卡特指出,尽管马耳他年轻人的数字技能领先,但企业面临的主要挑战之一仍然是数字领域的人才短缺。

这种看似矛盾的现象实际上反映了一个更深层的问题:虽然我们的年轻人具备了良好的数字基础技能,但专业化的数字人才培养仍然跟不上快速增长的市场需求。

特别是在人工智能网络安全数据分析等高端数字技术领域,马耳他企业经常面临招聘困难。这不仅限制了本土企业的发展,也影响了马耳他作为欧盟数字枢纽的进一步发展。

为了解决这个问题,MDIA将目光投向了更年轻的群体,希望通过提前培养来缓解未来的人才缺口。


MDIA的解决方案:从娃娃抓起

面对人才短缺的挑战,MDIA采取了积极的应对策略,重点关注青少年的数字技能培养。

布林卡特介绍说:“我们为学生组织了多个训练营。我们还为12至15岁的青少年举办了夏令营。训练营是与马耳他大学合作组织的,而夏令营则是与MCAST合作举办的。两个项目都收到了非常积极的反馈。”

这种从初中阶段就开始的专业化数字技能培训,展现了马耳他对数字人才培养的前瞻性思考。通过提前介入,不仅可以发现和培养有天赋的年轻人,也能让更多学生在选择未来职业方向时对数字领域有更深入的了解。


今年夏天的成果:参与热情超出预期

2024年夏天的培训项目取得了超出预期的成功。在马耳他本岛,有120名学生参加了三种不同的课程,涵盖人工智能机器人技术编程等多个领域。

更令人惊喜的是戈佐岛的表现。尽管人口较少,但戈佐岛的参与度甚至更高,有135名学生报名参加。

布林卡特对此评论道:“戈佐岛对这些项目似乎有很强的兴趣。我们的想法是激发孩子们的兴趣,给他们这些技术的基础知识,尽管今天的年轻人已经比我们那一代更具数字化导向。”

戈佐岛的高参与度特别值得关注。这表明,即使是在相对偏远的地区,年轻人对数字技能的学习热情同样高涨。这种全岛范围内的积极参与,为马耳他数字人才的均衡发展奠定了良好基础。


不仅培养人才,还要支持企业

除了专注于下一代数字工作者的培养,MDIA还通过资金支持方案来帮助马耳他企业。

布林卡特宣布:“通过措施和支持部门刚刚启动了一个新方案,MDIA也参与其中。总计500万欧元的资金已经提供给公司、中小企业初创公司,用于数字化他们的服务。”

这个500万欧元的资金支持方案显示了政府对数字化转型的重视。对于马耳他这样规模的经济体来说,500万欧元是一笔可观的投资,足以支持大量中小企业进行数字化升级。

布林卡特还鼓励有兴趣从该方案中受益的企业主动联系MDIA,获得申请过程中的全程指导。这种主动的服务态度体现了政府机构在支持企业发展方面的积极作用。


马耳他数字化成功的深层原因

马耳他能在数字技能方面取得如此优异的成绩,背后有多重因素:

教育体系的适应性

马耳他的教育体系相对灵活,能够较快地适应数字化时代的需求。无论是在课程设置还是教学方法上,都能及时引入新技术和新理念。

小国优势

作为小国,马耳他在政策制定和执行方面具有天然优势。从决策到实施的链条较短,能够更快地响应市场变化和技术发展。

英语优势

马耳他的双语环境,特别是英语的广泛使用,为年轻人接触国际先进的数字技术和在线教育资源提供了便利。

欧盟身份

作为欧盟成员国,马耳他能够参与各种欧盟数字化项目,获得资金支持和技术指导,同时也面临着提升数字竞争力的压力。


结语:小国大作为的数字化样本

马耳他在青年数字技能方面的优异表现,为小国如何在数字化时代保持竞争优势提供了一个成功样本。通过政府主导、企业参与、全社会支持的方式,马耳他成功地将自己打造成了欧盟数字人才的培养高地。

96%的数字技能熟练度不仅是一个令人骄傲的数字,更是马耳他数字化未来的坚实基础。随着MDIA各种培训项目的持续推进和企业数字化支持方案的实施,我们有理由相信,马耳他将在数字化转型的道路上继续保持领先地位。

对于生活在马耳他的人们来说,这个成绩不仅带来了自豪感,更意味着更多的机会和更好的未来。在这个数字技能就是竞争力的时代,马耳他已经为自己的年轻一代铺好了通往成功的数字化道路。

本文由马耳他中文网撰写及编辑,转载请注明出处:https://www.51malta.com/article/9569

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